村干部工资被拖欠三个月，去哪里投诉有效？

村干部工资被拖欠，可向劳动局投诉或劳动仲裁委仲裁。依据《劳动法》等相关法律，拖欠工资属违法行为，严重影响劳动者生活。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。
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村干部工资被拖，这样处理：1.与村委会协商，要求支付拖欠工资，并保留证据。2.协商无果，向当地劳动局投诉，提交劳动关系证明及拖欠工资证据。3.劳动局处理不佳，向劳动仲裁委申请仲裁，提交详细材料。4.仲裁结果不满，可向人民法院提起诉讼，维护自身权益。
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处理拖欠工资，常见方式有协商、投诉、仲裁、起诉。应先尝试与用人单位协商，无果后向劳动局投诉或申请劳动仲裁，仍无解决则向人民法院起诉。